職種 | 企画管理運営職 |
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仕事内容 | 燕市に新規オープン予定の燕市屋内こども遊戯施設「ハレラテつばめ」のオープニングスタッフを募集いたします。8月オープン予定。 ■業務内容 屋内こども遊戯施設の運営に関わりながら、子どもたちや親子が楽しく過ごせる場を一緒に作るお仕事です。来場者対応やイベントの企画・運営、安全管理、施設内のレイアウトづくり、広報物の作成といった事務作業など、さまざまな業務に携わります。さらに、子どもたちと遊んだり、親子が楽しむお手伝いをしたりと、笑顔あふれる空間づくりをサポートしていただきます。 <この仕事の良い所> オープニングスタッフとして、新しい施設の立ち上げに携われる貴重なチャンスです!すべてが新しい環境で、きれいな設備の中で働けるのはもちろん、運営ルールや業務フローづくりに関わることで、自分の意見やアイデアを反映し易いのが魅力です。 さらに、全員が同じスタートラインから始めるため、チームとしての一体感が生まれやすく、協力し合いながら働ける環境が整っています。施設の成長を利用者や地域と一緒に支えながら、自己成長も実感できるやりがいのあるお仕事です。立ち上げメンバーならではのやりがいを感じながら、新しい挑戦に一緒に取り組みましょう! <この仕事の大変な所> こどもたちと一緒に遊ぶための体力が必要になります。 <1日の流れ(仮)> 1.出勤 2.開館準備、MTG 3.各持ち場での業務 4.昼休憩 5.各持ち場での業務 6.閉館作業 7.退勤 |
雇用形態 | 契約社員 |
雇用期間 | *採用予定日 2025年7月1日~ *試用期間 3ヶ月(労働条件:同条件) *雇用期間 あり(~2026年3月31日) *正社員登用 3年以内に無期転換または満了 *契約更新の可能性 条件付きであり、特段の事由が無い限り基本契約延長 (経営状況、勤務態度、成績等により) *異動の範囲 契約期間内の異動なし *業務変更の範囲 所属部署の業務分担変更 |
就業場所 | 指定管理事業部 ハレラテつばめ 新潟県燕市大曲2984番地1 ※2025年6月末までは燕市勤労者福祉センター内にて勤務(新潟県燕市大曲3015) |
就業時間 | シフト制 1日あたりの実働時間:最大8時間/日 シフト制 (1)08:30~17:15(休憩45分) ※夏期は18:15まで(休憩60分) (2)08:30~12:45(休憩なし) (3)13:00~17:15(休憩なし) ※夏期は18:15まで(休憩なし) ※開業後毎年7,8月は夏期延長開館 |
年間休日数 | 123日以上 |
休日・休暇 | ・勤務日数 週2~3日程度 ・休日 シフト制(月15日以上休み) ・年間休日 123日(2025年度) ・有給休暇 入社6ヶ月経過後10日間付与(時間単位の取得可) 入社時、傷病等の特別な事由に限る有給休暇を付与(1~4日※入社時期による) ・有給休暇取得率 70.48%(2024年度) ・慶弔休暇 ・出産休暇 ・育児休暇 男女ともに育休取得率100% ・介護休暇 ・看護休暇 |
給与 | 時給 990円 <条件により支給> 通勤手当: 上限35,000円 対象者は通勤距離2km以上の従業員 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
昇給 | 年1回(4月) |
賞与 | なし |
加入保険 | 労災保険 |
通勤 | 上越新幹線燕三条駅:車で6分、弥彦線燕駅:車で7分 *車通勤可能(駐車場無料) |
必須要件 | ・Word、Excelの基本操作ができる方 |
歓迎要件 | 以下の経験やスキルをお持ちの方は、活躍の場が広がります! ・プレイパークやこども運動教室等こどもに関する仕事の経験 ・ジュニアスポーツ指導員等こどもの運動指導関連資格 ・PowerPointの基本操作 ・土日祝勤務可能な方 |
選考方法 | 書類選考 → 面接 |
制服 | あり |
